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Travailleur(euse) social(e)Shawinigan

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Informations de base

  • Catégorie : Services sociaux
  • Date d'entrée en fonction : Indéterminé
  • Date d'affichage : 15 mai 2023 au 13 juin 2023

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi : TC - Temps complet
  • Durée : Emploi temporaire avec assignation de longue durée à temps complet
  • Rotation : Jour
  • Heures par semaines : 35,00
  • Salaire : Entre 27.08 $ et 47.98 $/heure.
  • Période salariale : Horaire

Mandat

La relation d’aide est un domaine qui te passionne ? Tu crois au potentiel de développement de chaque individu ? Nous avons besoin de ton leadership et de ta capacité à trouver des solutions rapidement !

Le CIUSSS MCQ est une équipe de plus de 23 000 êtres humains uniques qui collaborent ensemble pour améliorer la santé et le bien-être des gens.

Le travailleur social procède à l’évaluation des besoins psychosociaux de la personne et de son environnement. Il soutient et rétablit le fonctionnement social de l’individu. Il met en place un plan d’intervention et oriente l’usager vers les bonnes ressources. Finalement, il s’assure de la continuité et de la bonne cohésion de tous les services, dans le but de favoriser le développement optimal de l’usager.

Au CIUSS MCQ, tu as la possibilité de travailler auprès de différentes clientèles :

  • DITSA (Déficience intellectuelle et trouble du spectre de l’autisme);
  • Groupe de médecine de famille (GMF); 
  • Protection de la jeunesse (DPJ);
  • Enfance-Jeunesse-Famille (CLSC);
  • Réadaptation physique;
  • Santé mentale adulte et dépendances;
  • Soutien à domicile, liaison gériatrique et maladies chroniques.

Exigences

  • Détenir un baccalauréat en travail social ou en service social;
  • Être membre de l'ordre des travailleurs sociaux et thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec.

Conditions de travail

  • Un régime de retraite;
  • Des assurances collectives;
  • 4 semaines de vacances annuelles payées après 1 an de service;
  • 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;
  • 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;
  • Une certification « Entreprise en santé ».

Accès à l'égalité à l'emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Pourquoi travailler en Services sociaux chez nous ?

  • ~ 1 200 intervenants
  • Plateaux techniques modernes
  • Milieux de pratique diversifiés