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Technicien ou technicienne en travail socialDrummondville

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Informations de base

  • Catégorie : Services sociaux
  • Date d'entrée en fonction : Indéterminé
  • Date d'affichage : 30 août 2021 au 30 septembre 2021

Exigences

  • Diplômes et formations :

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel
  • Durée : Assignation longue durée
  • Rotation : Jour-Soir
  • Heures par semaines : À déterminer
  • Salaire : Entre 23.12$ et 33.61$ de l'heure.
  • Période salariale : Horaire

Mandat

Tu as une facilité de reconnaître les forces dans chaque personne? Tu souhaites faire une différence dans la vie des gens? Tu carbures aux nouveaux défis et tu souhaites vivre de nouvelles expériences avec différentes clientèles? Cet emploi est pour toi!

 

Joins-toi à nos équipes de professionnels dynamiques et dévoués qui collaborent tous ensemble afin d’améliorer la santé et le bien-être des gens.

 

Nous avons plusieurs remplacements à offrir parmi ces clientèles :

  • Protection de la Jeunesse;
  • Enfance-Jeunesse-Famille;
  • Santé mentale adulte – dépendances;
  • Gériatrie;
  • DITSA (Déficience intellectuel et trouble du spectre de l’autisme);
  • Réadaptation physique.

 

Au CIUSSS MCQ, le technicien en travail social s’occupe entre autres de :

  • Développer le plein potentiel des usagers en utilisant les ressources de son milieu;
  • Procéder à des rencontres de suivis individuels ou de groupe;
  • Participer à des rencontres multidisciplinaires et collaborer avec différents partenaires.

Exigences

  • Détenir un DEC en techniques de travail social ou techniques d’assistance social.
  • Aimer travailler en équipe;
  • Avoir une facilité à communiquer et une capacité d’écoute;
  • Faire preuve d'imagination et de créativité;
  • Faire preuve d'initiative et d’autonomie.

Ce qu'on offre :

Conciliation travail-vie personnelle;
4 semaines de vacances par année après 1 an;
Régime de retraite;
Assurances collectives;
Entreprise en santé;
Programme d’aide aux employés.

 

Accès à l'égalité à l'emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Pourquoi travailler en Services sociaux chez nous ?

  • ~ 1 200 intervenants
  • Plateaux techniques modernes
  • Milieux de pratique diversifiés
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